Drei Preise in einem Jahr: Eine Unternehmerin, die ihren Traum lebt.
Manchmal beginnt ein neuer Lebensweg mit einer Küche. Bei Clarissa Grasnick war es genau so. Nach einigen Umzügen in zwölf Jahren und der Geburt ihrer beiden Kinder suchte sie die perfekte Küche für ihr eigenes Zuhause. Sechs Küchenstudios scheiterten an ihren Vorstellungen. Studio Nummer sieben in Treuenbrietzen nicht.
Der damalige Inhaber war so beeindruckt von ihren eigenen Entwürfen, dass er sie fragte, wer diese geplant habe. „Ich selbst“, sagte Clarissa Grasnick. Sie brauche nur noch jemanden, der sie ihr verkaufe. Aus der Kundin wurde eine Einrichtungsberaterin. Aus der Beraterin eine Führungskraft. Und schließlich eine Unternehmerin.
Als der Inhaber kürzertreten wollte, hätte sie den sicheren Weg wählen können: als angestellte Geschäftsführerin weitermachen, Verantwortung übernehmen, aber kein großes Risiko eingehen. Sie entschied sich dagegen.
Sie wollte nicht verwalten, sie wollte verändern
Eine neue Ausstellung, ein modernes Konzept und ein neuer Name: „Fläming Küchen“. Dafür übernahm sie Team, Tischlerei und Lager und gründete das Unternehmen neu: Mit voller privater Haftung und als alleinerziehende Mutter zweier kleiner Kinder. „Wenn das im allerschlimmsten Fall richtig doof läuft, habe ich eine Privatinsolvenz. Auf der anderen Seite ist da eine Riesenchance, meinen Kindern vorzuleben, dass man seine Träume verwirklichen kann.“
Ein Satz, der viel über Clarissa Grasnick erzählt
Und ihr Mut sollte sich schneller auszahlen, als sie vielleicht selbst erwartet hatte. Noch während des Umbaus – ihr Schreibtisch stand auf blankem Estrich – kam der erste große Auftrag: zehn Küchen für ein Architekturbüro, 100.000 Euro und das noch vor der offiziellen Eröffnung.
Heute verbindet „Fläming Küchen“ Küchenplanung mit eigener Tischlerei und Möbelmanufaktur. Ein junges, engagiertes Team arbeitet dort Seite an Seite mit erfahrenen Fachkräften. Menschen mit unterschiedlichen Lebensgeschichten, Auszubildende und Quereinsteiger gehören dazu.
Und dann kamen die Auszeichnungen. Innerhalb eines Jahres wurde Clarissa Grasnick mit dem Unternehmen gleich dreimal gewürdigt.
Drei Preise, drei unterschiedliche Gründe
Beim Wettbewerb „Familienfreundlich in PM“ holte „Fläming Küchen“ den ersten Platz in der Kategorie bis zehn Beschäftigte. Für die Unternehmerin ist das vielleicht die persönlichste Auszeichnung. Denn Familienfreundlichkeit steht bei ihr nicht auf einem Plakat – sie wird gelebt.
Auf sieben Mitarbeiter kommen elf Kinder. Arbeitsplätze konnten erhalten, Mitarbeiter übernommen werden. Kinder können nach der Schule mit ins Küchenstudio kommen. Während die Erwachsenen arbeiten, gibt es sogar eine eigene kleine Kinder-Küchenecke zum Spielen und Entdecken.
Wie stark dieses Team wirklich ist, zeigte sich im Frühjahr 2026. Clarissa Grasnicks Sohn musste notoperiert werden und lag auf der Kinderintensivstation. Ihre Kollegen schrieben ihr nur: „Du bist komplett bei deinem Kind, wir halten hier alles am Laufen.“ Und sie hielten Wort. Der Betrieb lief weiter – und verkaufte sogar mehr als im Monat zuvor. Für Clarissa Grasnick ist das Erfolg und Zusammenhalt und nicht nur Umsatz.
Auch ihre planerische Leistung wurde gewürdigt: Beim Wettbewerb „Küchenplaner des Jahres“ erhielt sie den Sonderpreis Nachwuchs für eine außergewöhnliche, zukunftsweisende Küchenplanung. Minimalistische Linien, intelligente Technik, wohnliche Details und eine durchdachte Lichtgestaltung überzeugten die Jury.
Der dritte große Erfolg folgte im September 2026: der Gründungspreis Brandenburg in der Kategorie „Existenzgründerin“. Drei Preise in einem Jahr. Für ein Unternehmen, das vor knapp eineinhalb Jahren offiziell neu startete.
Doch Clarissa Grasnick sieht die Auszeichnungen nicht als persönlichen Pokal. Zur Preisverleihung fährt sie gemeinsam mit ihrem Team. Die bisherigen Preisgelder wurden in Team-Unternehmungen gesteckt. „Ich möchte den Mitarbeitern zeigen, dass wir auf dem richtigen Weg sind.“ Vielleicht ist genau das Geheimnis hinter ihrem Erfolg: Sie versteht Unternehmertum nicht als Einzelleistung. Es ist eine Gemeinschaft.
Zu Hause plant ihre Tochter inzwischen schon Küchen mit, wenn die Mama Arbeit mitbringt. Für ihren Sohn steht offenbar fest, wohin die Reise gehen könnte: Er möchte Tischler werden.
Ausgerechnet eine Küche hat Clarissa Grasnicks Leben verändert. Heute verändert sie mit ihrem Unternehmen selbst Räume – und schafft dabei einen Ort, an dem Menschen arbeiten, Familienleben und Zukunft zusammenpassen.
Die schlaflosen Nächte sind inzwischen womöglich weniger geworden. Die Ideen nicht. Denn der Preismarathon soll noch nicht vorbei sein. Der nächste Traum heißt „Zukunftspreis Brandenburg“. Denn wer einmal erlebt hat, was möglich wird, wenn Mut auf Leidenschaft und ein starkes Team trifft, der denkt nicht ans Aufhören, sondern an den nächsten Schritt.
